1. Sowohl Glück als auch Landesgruppenchef Michael Glos versuchten, die Tragweite einer Entscheidung für eine Begrenzung von Beitragssteigerungen allein auf die Arbeitnehmer herunterzuspielen. ( Quelle: Berliner Zeitung 1997）
2. Das hänge mit der Flexibilität der Arbeitnehmer zusammen, die schnell wieder einen Job finden, berichtet das Arbeitsministerium. ( Quelle: Tagesspiegel 1999）
3. Neben der gesetzlichen Rente und der privaten Altersvorsorge soll die Beteiligung der Arbeitnehmer am Produktivvermögen eine zentrale Rolle spielen. ( Quelle: Berliner Zeitung 2000）
4. Gerade mal sechs Prozent aller Arbeitnehmer sind an ihrem Betrieb beteiligt. ( Quelle: Welt 1997）
5. Auch für die Arbeitnehmer war das Vorschlagswesen lohnend: Sie erhielten insgesamt rund 330 Mio. DM Prämien für ihre Verbesserungsvorschläge. ( Quelle: DIE WELT 2000）
6. Ergebnis des Programms ist ein deutlicher Produktivitätssprung: So stieg der Umsatz pro Arbeitnehmer während der letzten fünf Jahre um 67 Prozent, der Ertrag auf das eingesetzte Kapital stieg auf 15,8 Prozent (1997: 14,2 Prozent). ( Quelle: OTS-Newsticker）
7. Auch hier geben Wissenschaftler eindeutige Antworten: Von einem umfassenden Kündigungschutz profitieren vor allem männliche Arbeitnehmer im mittleren Alter. ( Quelle: Tagesspiegel vom 29.07.2004）
8. Wenn alle Arbeitnehmer früher in den Ruhestand wechseln, die 60 Jahre oder älter sind, wären das 700 000 Menschen - und Arbeitsplätze. ( Quelle: Tagesspiegel 1998）
9. Die Kassen sollen den allgemeinen Beitragssatz - der von Arbeitgebern und Arbeitnehmern je hälftig gezahlt wird - um 0,9 Prozentpunkte senken, da die Arbeitnehmer den 0,9-Prozent-Beitrag allein zahlen müssen. ( Quelle: Frankfurter Rundschau vom 01.10.2004）
10. Das ist der große Vorteil, daß in Zukunft, wenn das durch ist, kein Arbeitnehmer mehr vor Gericht ziehen muß. ( Quelle: Junge Welt 2001）