Auch im Öffentlichen Dienst tut sich einiges: Im Rahmen ihrer Tarifreform wollen Verdi, Bund und Kommunen Arbeitszeitkonten ermöglichen, um so das Arbeitszeitvolumen flexibler zu verteilen.
( Quelle: Berliner Zeitung vom 16.11.2004)
Anstatt weitere Steuersenkungen für Unternehmen anzugehen, müssten die vorhandenen Beschäftigungspotenziale beispielsweise in den Bereichen Erziehung, Bildung und Umwelt ausgeschöpft und das Arbeitszeitvolumen auf mehr Köpfe verteilt werden.
( Quelle: Berliner Zeitung vom 04.01.2002)