1. Auch die SPD- Abgeordnete Dilek Kolat will die Prüfung des Einzelfalls. ( Quelle: Tagesspiegel vom 17.11.2005）
2. Zu berücksichtigen sind jedoch jeweils die Besonderheiten des Einzelfalls. Die Arbeitgeberin hat eine zulässige Versetzungsmöglichkeit vorgetragen, die zur Vermeidung von Einbußen geführt hätte. Diese Tatsache war nicht bestritten. ( Quelle: Arbeitsrechtliche Praxis）
3. Die angeführten Argumente beträfen, so das Gericht, allein die Sachverhaltswürdigung des Einzelfalls. ( Quelle: Junge Welt 1999）
4. Ob die anhängigen Klagen letztlich erfolgreich sein werden, sei eine Frage des Einzelfalls und lasse sich derzeit nicht beantworten. ( Quelle: TAZ 1996）
5. Doch mit dem indirekten Eingeständnis dieses Einzelfalls scheint die Sache nicht erledigt. ( Quelle: Tagesschau vom 22.12.2005）