1. Die weit verbreitete Meinung, eine Online-Bewerbung lasse keinen Raum für eine persönliche Note, ist ein Irrtum. ( Quelle: Frankfurter Rundschau vom 26.11.2005）
2. Auch danach ist die Teilnahme an der Jobmesse selbstverständlich möglich über eine Online-Bewerbung für Spontaninterviews, Workshops und weitere Angebote rund um die Jobmesse. ( Quelle: Die Welt Online vom 26.04.2003）
3. In anderen IT-Stellenanzeigen ist dagegen immer häufiger "Online-Bewerbung erwünscht" zu lesen. ( Quelle: Berliner Zeitung 2000）
4. Schließlich bringt die Online-Bewerbung den Unternehmen enorme Kostenvorteile: Die Bewerberdaten können intern schnell verschickt, weiterbearbeitet und in einer Datenbank gespeichert werden. ( Quelle: Spiegel Online vom 01.02.2003）
5. Zu einer vollständigen Online-Bewerbung gehört ein Lebenslauf, eingescannte Schulzeugnisse und Bescheinigungen über etwaige Praktika. ( Quelle: Berliner Zeitung 2000）
6. Die Online-Bewerbung hat viele Vorteile: Job Suchende und Personalentscheider sparen Zeit und Kosten. ( Quelle: DIE WELT 2000）
7. Da eine Online-Bewerbung, die über das Ausfüllen eines standardisierten Bewerbungsbogens im Internet hinausgeht, erhöhtes Engagement der Bewerber verlangt, können wir sicher sein, dass alle Teilnehmer auch wirklich am Traineeprogramm interessiert sind. ( Quelle: DIE WELT 2001）