1. IG Metall-Bezirksleiter Klaus Mehrens forderte Geschäftsleitungen und Betriebsräte auf, den Tarifvertrag kreativ anzuwenden. ( Quelle: Frankfurter Rundschau vom 27.11.2001）
2. Allerdings: Etwa 80 Prozent der Arbeitnehmer sind zunächst davon nicht betroffen, weil bei ihnen die 100prozentige Lohnfortzahlung noch im Tarifvertrag festgelegt ist (muß von den Arbeitgebern erst gekündigt werden). ( Quelle: BILD 1996）
3. Holzmann gerettet, Tarifvertrag kaputt? ( Quelle: FREITAG 1999）
4. Der laufende Tarifvertrag läuft erst 2007 aus. ( Quelle: Handelsblatt vom 11.06.2005）
5. Nach dem Scheitern der Verhandlungen um einen Tarifvertrag für die Angestellten und Arbeiter der Länder sondiert die Dienstleistungsgewerkschaft Verdi die Folgen für Hessen. ( Quelle: Frankfurter Rundschau vom 26.04.2005）
6. VW-Chef Bernd Pischetsrieder hatte stets betont, dass es keine betriebsbedingten Kündigungen geben solle, die auch durch den bis 2011 geltenden Tarifvertrag ausgeschlossen sind. ( Quelle: Süddeutsche Zeitung vom 04.09.2005）
7. Die VW-Führung und die IG Metall haben sich auf einen Tarifvertrag geeinigt, auf den viele mit Neid schauen werden. ( Quelle: Tagesspiegel vom 05.11.2004）
8. In Berlin haben die Tarifverhandlungen für den Einzelhandel noch nicht begonnen, da der Tarifvertrag (gemeinsam für West und Ost) erst zum 31. Juli ausläuft. ( Quelle: Berliner Zeitung 1998）
9. Der Senat will eine Bedingung für den neuen Tarifvertrag, der die jährlichen Personalkosten um 48 Millionen Euro senken würde, nicht erfüllen. ( Quelle: Berliner Zeitung vom 23.01.2005）
10. Die Entscheidung, die für diese Unternehmen passt, heißt: Pfeift auf den Tarifvertrag? ( Quelle: Tagesspiegel vom 30.06.2003）