1. Vermittelt über neue Unternehmensphilosophien, Leitungsstile und Arbeitsformen haben sich Qualifikationsanforderungen und Tugenden herausgebildet, die in einem immer stärkeren Widerspruch zu den überlieferten Erfahrungen der Arbeiterbewegung stehen. ( Quelle: Junge Welt 2000）