1. Mit den Belegschaftsvertretern hatten sich Krupp und Thyssen darauf geeinigt, daß es zumindest bis 2001 keine betriebsbedingten Kündigungen geben wird. ( Quelle: Berliner Zeitung 1998）
2. Der Fortfall des Unterrichtsbedürfnisses infolge Reduzierung der Schülerzahlen stellt für die Bekl. einen betriebsbedingten Grund (§ 1 Abs. 2 KSchG) für den Ausspruch von ordentl. Änderungskündigung dar. ( Quelle: Arbeitsrechtliche Praxis）
3. Dabei mußt es Kultursenator Peter Radunski klar sein, daß dieser Taktik ebenso zum jetzigen Desaster beitrug, wie die Tatsache, daß er seine Forderung nach "betriebsbedingten Kündigungen" nicht in der großen Koalition durchsetzen konnte. ( Quelle: Tagesspiegel 1998）
4. Auf einer Betriebsversammlung Ende Dezember hatte Seifert den Mitarbeitern versichert, daß es keine betriebsbedingten Kündigungen geben und niemand zu einem Umzug nach London gezwungen werde. ( Quelle: Die Welt vom 08.01.2005）
5. Laut Müller verringert sich dadurch 2005 die Anzahl der notwendigen betriebsbedingten Kündigungen für den Fall, dass der Tarifvertrag nicht zustande kommt, auf 230 bis 250. ( Quelle: Leipziger Volkszeitung vom 02.12.2004）
6. Die Arbeitnehmervertreter fordern, daß kein Standort aufgegeben wird, keine betriebsbedingten Kündigungen ausgesprochen werden und keine Ausgliederungen oder Auslagerungen beschlossen werden, die die Existenz der Industrie gefährden könnten. ( Quelle: Süddeutsche Zeitung 1996）
7. Bei der Fusion der beiden Ruhr-Konzerne Thyssen und Krupp soll es keine betriebsbedingten Kündigungen geben. ( Quelle: Berliner Zeitung 1998）
8. Rohrwild-Streng: Trotzdem besteht natürlich Angst unter den Lehrern - aber da berufen wir uns dann schon auf das, was Herr Ude gesagt hat: Keine betriebsbedingten Kündigungen. ( Quelle: Süddeutsche Zeitung vom 18.10.2002）
9. Allerdings wird ein sozial fairer Abbau sicher besser aufgenommen, als es zum Beispiel bei betriebsbedingten Kündigungen der Fall wäre.Mercedes-Chef Dieter Zetsche kündigte einen "langen und harten Weg" an. ( Quelle: Merkur Online vom 30.09.2005）
10. War zunächst eine Kündigung aus "betriebsbedingten Gründen" gegen zwei aufmüpfige Mitarbeiter ausgesprochen worden, so setzte Fielmann am Dienstag noch eins drauf: Er kündigte ihnen fristlos. ( Quelle: Die Zeit 1995）